xổ số mien bac chào đón 2328 nhân viên mới được tuyển dụng từ các trường danh tiếng, tạo thêm động lực mới cho việc xây dựng nhân tài trẻ

Ngày 12/8, xổ số mien bac đã tổ chức buổi đào tạo giới thiệu nhân viên mới của trường cho khóa 2026 và 2328 sinh viên trẻ đã chính thức gia nhập đại gia đình BAIC Đối mặt với giai đoạn mới của sự phát triển nhanh chóng về trí tuệ và điện khí hóa trong ngành công nghiệp ô tô, BAIC tiếp tục tăng cường chiến lược tăng cường nhân tài, đẩy nhanh việc xây dựng đội ngũ tài năng khoa học và công nghệ trẻ, đồng thời tạo động lực mới cho "Hành động nhảy vọt ba năm" của công ty cũng như đổi mới và phát triển công nghệ trong tương lai

Tại địa điểm đào tạo giới thiệu, Zhang Jianyong, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch xổ số mien bac, đã giảng dạy “Bài học nghề nghiệp đầu tiên” cho các nhân viên mới với chủ đề “Hãy bén rễ ở BAIC, Cùng tạo dựng tương lai” Zhang Jianyong nói rằng chúng ta hiện đang ở trong một giai đoạn lịch sử quan trọng về sự trỗi dậy chung của ngành sản xuất Trung Quốc và sự vượt lên của ngành công nghiệp ô tô quốc gia trong một góc Đó cũng là thời kỳ vàng son đấu tranh của dân chơi ô tô Bắt rễ trong ngành công nghiệp ô tô có nghĩa là bám rễ vào cốt lõi, con đường tiên tiến nhất và lâu dài nhất của chiến lược quốc gia "Sự phát triển sự nghiệp của bạn sẽ luôn đồng bộ với sự phát triển của đất nước, sự hưng thịnh của dân tộc và sự tiến bộ của thời đại"

Trước những xu hướng mới trong chuyển đổi công nghiệp, BAIC tiếp tục tăng cường nỗ lực trong việc thu hút và nuôi dưỡng những tài năng trẻ Tập trung vào các lĩnh vực tiên tiến của công nghệ ô tô như kết nối thông minh, năng lượng mới và trí tuệ nhân tạo, nó cố gắng tạo ra một nền tảng tăng trưởng cởi mở và đa dạng hơn cho các tài năng khoa học và công nghệ, đồng thời thúc đẩy nhiều tài năng trẻ xuất sắc hơn tập hợp ở tuyến đầu của đổi mới khoa học và công nghệ, các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi và các vị trí kỹ thuật quan trọng, để những tài năng trẻ có thể trở thành một bước tiến quan trọng trong quá trình đổi mới và phát triển của doanh nghiệp

2328 nhân viên mới gia nhập BAIC lần này sẽ làm phong phú thêm đội ngũ nhân tài chuyên nghiệp của BAIC trong tương lai Đối với thế hệ người làm ô tô mới, việc chuyển từ khuôn viên trường sang tuyến đầu của ngành không chỉ có nghĩa là thay đổi bản sắc nghề nghiệp mà còn có nghĩa là tham gia vào cuộc cách mạng công nghệ ô tô đang diễn ra BAIC hy vọng rằng các nhân viên trẻ sẽ tích cực nắm bắt các công nghệ mới, ngành công nghiệp mới và hình thức kinh doanh mới, tiếp tục khám phá các lĩnh vực tiên tiến như trí tuệ và số hóa, đồng thời tích hợp phát triển cá nhân vào đổi mới công nghệ của doanh nghiệp và nâng cấp công nghiệp

Đào tạo nhân tài không chỉ tập trung vào "giới thiệu" mà còn chú trọng vào "phát triển" Trong sự kiện này, xổ số mien bac lần đầu tiên được trao “Giải thưởng Tăng trưởng nhanh” 16 nhân viên xuất sắc do trường tuyển dụng đã làm việc cho BAIC từ 3 đến 5 năm đã nhận được giải thưởng này Bằng cách thiết lập mô hình phát triển tài năng trẻ, BAIC tiếp tục đưa ra định hướng rõ ràng về "đánh giá tài năng, đào tạo nhân tài, tuyển dụng nhân tài và phát huy tài năng" nhằm khuyến khích nhiều nhân viên trẻ hơn đẩy nhanh tốc độ phát triển của họ trong đổi mới công nghệ và thực hành công nghiệp

Từ 68 năm tích lũy công nghiệp đến hướng tới tương lai thông minh, BAIC đang đẩy nhanh việc xây dựng hệ thống nhân tài phù hợp với những thay đổi trong ngành ô tô Trong tương lai, BAIC sẽ tiếp tục tập trung vào công nghệ ô tô tiên tiến và nhu cầu phát triển chiến lược doanh nghiệp, cải thiện cơ chế giới thiệu, đào tạo và khuyến khích các tài năng khoa học và công nghệ trẻ, tạo ra một hệ sinh thái tài năng sáng tạo năng động hơn và cho phép nhiều tài năng trẻ hơn đảm nhận vai trò dẫn đầu trong đổi mới công nghệ, phát triển sản phẩm và chuyển đổi công nghiệp, đồng thời tiếp tục thu thập sức trẻ cho sự phát triển chất lượng cao và tiến bộ công nghệ của BAIC trong ngành công nghiệp ô tô